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职业技能鉴定有关法律和政策

发布时间:2003-11-19 20:48来源:背景颜色:__ __ __
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  一、法律

  ⒈1995年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动法》第六十九条规定“国家确定职业分类,对规定的职业制定职业技能标准,实行职业资格证书制度,由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定”

  ⒉1996年9月1日国家颁发了《中华人民共和国职业教育法》,其中第八条规定;“实施职业教育应当根据实际需要,同国家制定的职业分类和职业等级标准相适应,实行学历证书、培训证书和职业资格证书制度。国家实行劳动者在就业前或者上岗前接受必要的职业教育的制度。”

  二、政策

  ⒈国办发〔1999〕60号文,国务院办公厅转发劳动和社会保障部等部门《关于积极推进劳动预备制度  加快提高劳动者素质意见》的通知,第三部分指出“严格实行就业准入控制。(一)劳动预备制人员培训或学习期满,取得相应证书后,方可就业。(二)对未经过劳动预备制培训学习,或虽经劳动预备制培训学习,但未取得相应证书的人员,职业介绍机构不得介绍就业,用人单位不得招收录用。”

  ⒉1993年7月9日劳动部颁发了《职业技能鉴定规定》。共分六章二十九条。对职业技能鉴定有关问题作了具体的规定。

  ⒊2000年3月1日农业部印发了《农业行业实行就业准入的职业目录》(工种参看鉴定工种及等级)。同时配套印发了这些职业实行就业准入制度实施方案。

  本省有关鉴定文件篇

  ⒈2001年9月省农业厅转发了农业部《关于印发〈农业行业作物种子繁育工等两个职业实行就业准入制度实施方案〉的通知》的通知。

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